HR rešenja
za rast vašeg
poslovanja
Brzo zapošljavanje
Kompletna HR podrška od selekcije do zapošljavanja kandidata.
Strateški pristup zapošljavanju i HR procesima
Pomažemo kompanijama da pronađu kvalitetne kandidate i organizuju efikasne HR procese kroz profesionalnu selekciju, administrativnu podršku i fleksibilna rešenja za zapošljavanje.
Naš fokus je na brzom pronalaženju odgovarajuće radne snage, smanjenju administrativnog opterećenja i podršci kompanijama u različitim industrijama.
Obezbeđujemo pouzdanu podršku u zapošljavanju, organizaciji dokumentacije i angažovanju domaće i strane radne snage u skladu sa potrebama savremenog tržišta.
Naše usluge za kompanije
Fleksibilno angažovanje radne snage uz kompletnu administrativnu podršku.
Pronalazimo kvalifikovane kandidate prema potrebama vaše kompanije.
Organizujemo efikasno zapošljavanje stranih radnika u skladu sa važećim propisima.
Preuzimamo administrativne HR procese kako biste se fokusirali na poslovanje.
Radnici rade isključivo za vašu kompaniju, uz kompletnu administraciju i HR podršku.
Pomažemo vam da brzo i sigurno pronađete posao kod proverenih poslodavaca u Srbiji i inostranstvu.
Usluge za kandidate
- Povezivanje sa poslodavcima
- Pomoć pri pronalasku posla
- Informacije o uslovima rada
- Mogućnosti zaposlenja u inostranstvu
- Podrška tokom procesa zapošljavanja
Tražite pouzdanog partnera za staff leasing?
Obezbeđujemo pouzdane radnike iz Nepala, Bangladeša, Šri Lanke, Indije i drugih zemalja
uz brzo i efikasno zapošljavanje, uz kompletnu podršku kroz ceo proces.
Vršimo selekciju, proveru i angažovanje radnika u skladu sa potrebama vaše kompanije, sa ciljem obezbeđivanja stabilne i pouzdane radne snage.
Obezbeđujemo ugovore o radu, zdravstveno i penzijsko osiguranje, kao i osiguranje od povreda na radu, uz kompletnu administraciju i upravljanje zaposlenima.
Kako radimo
Procena potreba vaše kompanije i definisanje profila kandidata.
Pronalaženje i selekcija kandidata iz naše baze i inostranstva.
Provera kompetencija i organizacija intervjua sa kandidatima.
Priprema dokumentacije, ugovora i radnih dozvola.
Dolazak i početak rada uz kompletnu HR podršku.
Blog
Sezonski rad, u zavisnosti od obima posla: kako na vreme obezbediti dovoljan broj radnika?
Veći broj porudžbina je dobra vest. Nova sezona, povećana proizvodnja ili novi ugovor znače više posla i veći prihod. Vrlo […]
Prvi put zapošljavate strane radnike? Kulturne razlike na koje treba obratiti pažnju
Kada firma prvi put prolazi kroz zapošljavanje stranaca u Srbiji, najviše pitanja obično se odnosi na dokumentaciju, organizaciju dolaska i […]
Građevinski radnici u Srbiji: zašto je teško naći kvalifikovan kadar
Poslednjih nekoliko godina gotovo da nema investitora ili izvođača radova koji nije čuo istu rečenicu: „Nemamo dovoljno ljudi na gradilištu.“ […]